Unsere Führungsgrundsätze

Wir entwickeln uns und die Organisation permanent weiter, gehen neue Wege, lernen, reflektieren und setzen uns ambitionierte Ziele nach PDCA.
Wir fördern zukunftsorientierte Arbeitsformen und nutzen aktiv neue Technologien.
Wir schaffen Gestaltungs- und Handlungsspielräume, um Neues auszuprobieren und um innovative Ansätze und die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden zu ermöglichen.
Wir entwickeln eine Kultur der Offenheit, der Wertschätzung und des Vertrauens.
Wir sind im Dialog mit den Mitarbeitenden und fördern sie aktiv.
Wir reflektieren unser Führungsverhalten und lernen voneinander.
Wir führen mit Freude und feiern gemeinsam Erfolge.

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